2020年白城師范學院公開招聘管理人員啟事(13人)

白城師范學院是吉林省省屬本科院校，坐落于吉林、黑龍江、內(nèi)蒙古三省區(qū)交匯地帶。學校始建于1958年，現(xiàn)有全日制在校生12000余人，設有20個教學單位，48個本科專業(yè)，涵蓋法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、農(nóng)學、管理學、藝術(shù)學9個學科門類?，F(xiàn)面向社會公開招聘管理人員，有關(guān)事項公布如下：

一、基本條件

(一)遵守中華人民共和國法律，政治素質(zhì)過硬，具有良好的職業(yè)道德，具備履行崗位職責的能力，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，善于合作。

(二)身心健康，能夠適應所在崗位的工作要求。

(三)應聘人員須具有大學本科及以上學歷并獲得相應學位，且為2020屆畢業(yè)生。

(四)年齡要求：具有碩士研究生學歷學位的人員，年齡一般為30周歲以下。

二、崗位類別、需求數(shù)量及具體條件

(一)崗位類別

1.招聘人員為合同制聘用人員，管理崗位，分為A類、B類。

A類人員：具有全日制碩士研究生及以上學歷學位，且本科為全日制學歷學位;

B類人員：具有全日制本科學歷學位，高等教育階段具有主要學生干部工作經(jīng)歷(班長、團支書、校級學生會副部長及以上等主要學生干部)。

2.同一崗位有A、B類同時報名且符合條件的情況下，A類人員優(yōu)先。

(二)需求數(shù)量及具體條件

序號崗位名稱類別招聘人數(shù)招聘崗位條件

1人力資源處管理人員A類130周歲以下，全日制碩士研究生及以上學歷學位，本科或碩士研究生所學專業(yè)為企業(yè)管理(人力資源管理方向)、管理科學與工程、行政管理、工商管理(專碩)、公共管理(專碩)、人力資源管理、公共事業(yè)管理專業(yè)。

2教學質(zhì)量監(jiān)控與評價中心管理人員A類130周歲以下，全日制碩士研究生及以上學歷學位教育學(一級學科)、管理科學與工程、行政管理專業(yè)，本科為全日制學歷學位教育學類、管理科學、信息管理與信息系統(tǒng)、工程管理、公共事業(yè)管理專業(yè)。

3學報編輯部專職編輯A類130周歲以下，全日制碩士研究生及以上學歷學位數(shù)學(一級學科)、中國史、世界史專業(yè)。本科為全日制學歷學位數(shù)學與應用數(shù)學、歷史學、世界史專業(yè)。

4教務處

管理人員AB類1男性，全日制本科及以上學歷學位教育學類、行政管理、中國語言文學類、計算機類、化學類專業(yè)。

5科研處

管理人員AB類1男性，全日制本科及以上學歷學位馬克思主義理論類、中國語言文學類、歷史學類、管理科學與工程類專業(yè)。

6財務處

管理人員AB類1男性，全日制本科及以上學歷學位會計學、財務管理專業(yè)。

7檔案館

管理人員AB類2全日制本科及以上學歷學位圖書情報與檔案管理類、歷史學類專業(yè)。

8后勤黨總支工作人員AB類1男性，全日制本科及以上學歷學位中國語言文學類、馬克思主義理論類、政治學類、歷史學類、行政管理專業(yè)。

9后勤服務處管理人員AB類1男性，全日制本科及以上學歷學位園藝(教育)、公共事業(yè)管理、行政管理、勞動與社會保障專業(yè)。

10創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院管理人員AB類1男性，全日制本科及以上學歷學位理學類、法學類、企業(yè)管理、公共管理類專業(yè)。

11信息化建設管理處技術(shù)人員AB類2男性，全日制本科及以上學歷學位計算機科學與技術(shù)、軟件工程、信息安全、網(wǎng)絡工程、數(shù)字媒體技術(shù)專業(yè)。

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(一)基本素養(yǎng)考試(筆試)

1.科目：

A類：綜合應用能力(考試參考用書為事業(yè)單位招聘考試及公務員考試參考用書)

B類：①職業(yè)能力傾向測驗②綜合應用能力(考試參考用書為事業(yè)單位招聘考試及公務員考試參考用書)

2.時間：初步定于2020年3月，具體時間地點另行通知。

3.計分標準：采用百分制計算應聘人員的成績，其中B類人員此環(huán)節(jié)成績?yōu)槁殬I(yè)能力傾向測驗、綜合應用能力各占50%。及格線為60分，及格線以上人員按照1：3比例確定進入綜合面試環(huán)節(jié)人選。

(二)綜合面試

綜合面試環(huán)節(jié)相關(guān)事宜另行通知。

考生最后成績?yōu)榛舅仞B(yǎng)考試成績與綜合面試成績各占50%(保留兩位小數(shù))，按成績確定進入專項能力測試環(huán)節(jié)人選。

(三)專項能力測試

專項能力測試為計算機基礎操作測試，為通過式測試(考試內(nèi)容為文字處理、電子表格、演示文稿等辦公軟件應用)。按成績確定進入體檢、心理測試及考察環(huán)節(jié)人選。

專項能力測試有未通過人員，可根據(jù)該崗位綜合面試成績進行遞補，并對遞補人員進行專項測試。

七、體檢、心理測試及考察

參照吉林省公開招聘相關(guān)要求對進入本環(huán)節(jié)人選進行體檢、心理測試及考察。

八、公示

體檢、心理測試及考察合格的，確定為擬錄用人選，在白城師范學院網(wǎng)站公示。

九、入職

公示后無異議的，經(jīng)學校相關(guān)會議審議通過后，辦理入職手續(xù)。學校組織聘用人員與勞務派遣公司簽訂合同，試用期為一年。其中2020年12月31前未取得畢業(yè)證、學位證的人員，學校將予以解聘。

十、相關(guān)待遇

(一)工資待遇

1.A類人員：與同崗位、同級別在編人員同工同酬。

2.B類人員：3400元/月。每年考核合格后兌現(xiàn)校齡工資50元/月。

(二)保險待遇

享受醫(yī)療險、生育險、工傷險、大病醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、住房公積金。

(三)其他待遇

1.在聘期內(nèi)享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日?；榧?、產(chǎn)假、事假、病假等休假情況參照學校在編職工相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.經(jīng)學校同意可報名參加學歷學位考試。合同制聘用人員如脫產(chǎn)學習，須經(jīng)學校同意，履行相關(guān)手續(xù)，解除勞動合同。

3.招聘崗位均為固定崗位，合同期內(nèi)不允許進行調(diào)崗。

4.聘用人員按照學校規(guī)定進行考核，每五年為一個考核周期。其中B類人員考核周期內(nèi)累計獲得三次聘期考核優(yōu)秀，即可晉升為A類人員，相關(guān)待遇按A類人員執(zhí)行。

十一、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：趙老師

聯(lián)系電話：0436-3555047

聯(lián)系地點：白城市中興西大路57號白城師范學院辦公中心人力資源處212室

白城師范學院

2020年1月12日

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附件【白城師范學院合同制聘用人員報名登記表.xls】

原標題：2020年白城師范學院公開招聘管理人員啟事(1號)

文章來源：

http://www.gaoxiaojob.com/zhaopin/zhuanti/bcsfxy2019/page.html